<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=iso-8859-1">
<META content="MSHTML 6.00.6000.16809" name=GENERATOR>
<STYLE></STYLE>
</HEAD>
<BODY bgColor=#ffffff>
<DIV>LICENZIAMENTO&nbsp; DE ANGELIS: LETTERA A MORETTI, NO ABIURA<BR><BR>&nbsp; 
QUI DI <BR>SEGUITO IL TESTO DELLA LETTERA INVIATA A MORETTI E BRACCIALARGHE A 
<BR>SEGUITO DELLA RICHIESTA FORMALE DI "ABIURA" RICEVUTA DA DANTE DE <BR>ANGELIS 
CON RACCOMANDATA IL 24 GENNAIO SCORSO.<BR><BR>DOPO LO SPEZZAMENTO DI <BR>ANAGNI 
TUTTI COLORO CHE DUBITAVANO DOVREBBERO RICREDERSI.<BR><BR>PRIMA LA <BR>"SCUSA" 
DEL FATTO DOLOSO, ORA SE LA PRENDONO CON I MACCHINISTI.<BR><BR>QUANDO 
<BR>COMINCERANNO A DOMANDARSI PERCHE' I GANCI DELL'ETR 500 CEDONO <BR>ALLE 
NORMALI&nbsp; SOLLECITAZIONI&nbsp; DERIVANTI DA UNA FRENATURA A BASSA VELOCITA' 
?<BR><BR><BR>FINORA E' ANDATA SEMPRE BENE. MA NON E' SERIO CONFIDARE NELLA 
FORTUNA.<BR><BR>-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------<BR><BR><BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 
Cari, ho inviato questa lettera in risposta alla proposta di 
ritrattazione.<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 
Per cortesia se possibile fatela <BR>conoscere nei&nbsp; 
depositi.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ciao e grazie,&nbsp;&nbsp; 
Dante<BR><BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gruppo&nbsp; Fs 
Spa<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mauro 
*MORETTI*<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Piazza della Croce 
Rossa, 1<BR><BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 00161 
Roma<BR><BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Domenico 
*BRACCIALARGHE*<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Avv. <BR>Antonino 
RUSSO<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fax 06.4410.4658&nbsp; 
<BR><BR>E, p.c.&nbsp; Ministro dei <BR>Trasporti Altero 
*MATTEOLI*<BR>&nbsp;&nbsp; "&nbsp;&nbsp;&nbsp; c.a. Silvio *DI 
VIRGILIO*<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <BR>Fax 
06.4412.4346<BR><BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp; "&nbsp;&nbsp; CdA Trenitalia 
Spa<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp; "&nbsp; Vincenzo *SOPRANO*<BR><BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp; 
"&nbsp;&nbsp; Francesco *ROSSI*<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp; "&nbsp;&nbsp; Alfredo 
*MACCHIATI*<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp; "&nbsp;&nbsp; Edoardo 
<BR>*BRUNO*<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fax 
06.4410.5186<BR><BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 
<BR><BR>*Oggetto: <BR>nuovo spezzamento ETR 500 in servizio viaggiatori.&nbsp; 
<BR>Licenziamento del <BR>15 agosto 2008. Conferma disponibilità transazione. 
*<BR><BR>* *<BR><BR>Gentile <BR>Amministratore,<BR>Le scrivo direttamente in 
quanto ho avuto notizia <BR>che si occupa personalmente della vicenda del mio 
licenziamento e delle condizioni poste per l'eventuale conciliazione bonaria 
della vertenza; soluzione <BR>cui sono particolarmente interessato per ovvie 
<BR>ragioni di natura economica, sociale, familiare, oltreché di difesa della 
funzione sindacale.<BR><BR>&nbsp;A seguito dell'incidente avvenuto la sera del 
24 gennaio scorso, nel PM di Anagni, al treno 9456, credo sia <BR>divenuto 
evidente a tutti, anche ai non addetti ai lavori, che le cause prime all'origine 
degli spezzamenti&nbsp; dei treni ETR 500 non sono&nbsp; state né individuate né 
risolte e la <BR>negazione del rischio di&nbsp; spezzamento in linea, con 
viaggiatori a bordo, si è rivelata una&nbsp; valutazione oggettivamente errata 
che sta ritardando&nbsp; la soluzione dei <BR>problemi.<BR><BR>&nbsp;Questo 
nuovo incidente dimostra inoltre quanto fosse <BR>impraticabile, e per me 
irricevibile, l'ipotesi della /"sottoscrizione e la adeguata <BR>diffusione 
mediatica"/ delle frasi allegate alla lettera <BR>a firma Braccialarghe del 22 
gennaio u.s. e imposte come pregiudiziale per&nbsp; l'avvio della 
transazione.<BR><BR>&nbsp;Ciò assumerebbe il sapore di una costrizione alla 
"pubblica&nbsp; umiliazione", per fini estranei al <BR>perseguimento degli 
interessi&nbsp; aziendali contrattualmente tutelati, nei&nbsp; confronti di un 
lavoratore <BR>licenziato per motivi sindacali, già&nbsp; sottoposto alle 
pesanti conseguenze&nbsp; economiche e psicologiche da chi, <BR>in un rapporto 
completamente&nbsp; sbilanciato, dispone di potere,&nbsp; strumenti, mezzi e 
risorse infinitamente&nbsp; maggiori.<BR><BR>&nbsp;Dunque, con ìriferimento alla 
succitata lettera (nella quale era anche contenuta&nbsp; un'ulteriore 
pregiudiziale riguardante l'accettazione della&nbsp; sanzione&nbsp; disciplinare 
massima, di 10 giorni di sospensione) sono a&nbsp; ribadire_ la <BR>mia piena 
disponibilità ad eventuali opportune precisazioni <BR>relative&nbsp; alle 
dichiarazioni poste alla base del mio licenziamento _che, ovviamente, non 
neghino la realtà dei fatti.<BR><BR>Non posso, invece,&nbsp; accettare 
l'imposizione a "ritrattare", su argomenti diversi&nbsp; dal&nbsp; contenuto di 
quanto specificamente addebitatomi nella contestazione; <BR>oggi, alla luce del 
terzo spezzamento (noto), <BR>sottoscrivere il testo che mi avete sottoposto 
risulterebbe addirittura grottesco e&nbsp; paradossale, tanto da minare la 
credibilità di tutti noi.<BR><BR>&nbsp;La frenatura rapida di un treno 
viaggiatori -- attivata per qualsiasi ragione -- non deve mai determinare la 
rottura dello stesso. Ne sono coscienti tutti i ferrovieri e gli stessi 
viaggiatori, per conoscenza diretta&nbsp; o per semplice buonsenso. Tralasciare 
l'analisi rigorosa <BR>sulle cause remote della vulnerabilità del sistema di 
aggancio dell'ETR 500,&nbsp; non ci sta aiutando a risolvere il problema ed a 
difendere l'immagine della sua e mia azienda.&nbsp; <BR><BR>&nbsp;Pur costretto 
a&nbsp; tutelarmi di fronte al Giudice del lavoro, confermo comunque la 
mia&nbsp; disponibilità, già resa nota con lettera del 15 gennaio 2009, ad una 
<BR>soluzione transattiva della vertenza, auspicando un diverso <BR><FONT 
face=Arial size=2>ì</FONT>atteggiamento e una soluzione veramente equa, che 
salvaguardi i principi, i diritti, la dignità.<BR><BR>&nbsp;Resto in attesa di 
eventuali Vs. nuove determinazioni da sottoporre alla necessaria valutazione sia 
di natura sindacale che legale<BR><BR>&nbsp;<BR><BR>Velletri, 10 febbraio 
<BR>2009&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 
Cordiali 
Saluti<BR><BR><BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 
Dante De Angelis<BR><BR></DIV></BODY></HTML>